为进一步提高一线工程技术员工专业技能，营造比学赶超工作氛围，同时发掘岗位技能能手，为公司储备人才，4月21日，物业公司举办了“比技能、强本领、争一流”迎“五·一”工程技能竞赛活动，长春站换乘中心项目工程工作站55人参加了竞赛，物业公司班子成员全程监督竞赛过程，运营公司有关领导到场观摩指导。

竞赛活动主要以技术人员技能实操为主，根据工程业务重点，分为强电、弱电和水暖三个专业科目，设置了“强电专业模拟配置三项异步电动机正反转控制回路”、“弱电专业压制网线并设置监控网络摄像头IP地址”、“水暖专业熔接PPR管”三个具体项目，专业技术人员轮流登台演示。各科目根据具体项目完成质量和时间进行独立评比，项目技术骨干现场打分。工程技术人员在竞赛过程中发挥各自专长，按规程紧张有序进行操作，工序规范、操作流畅，全部在规定时间内完成竞赛项目，得到了现场观摩人员的一致肯定和好评。通过综合评比，将竞赛成绩前4名评为优秀，纳入工程工作站班长后备人选考察对象。

此次竞赛活动对工程技术团队整体技术水平进行了一次全面检验，激励了工程技术人员精益求精、争创一流的工作热情，促进了工程服务质量提升，同时进一步推动了项目人才选拔和储备工作。下一步，物业公司将深入总结此次竞赛活动经验，持续加强项目员工日常演训，培育人才，着力打造一支专业化、标准化、流程化，技术精、技能强、素质高的服务队伍，为公司稳定运营、开拓市场夯实基础。